Системные эффекты наших действий

То, что любое действие будет иметь последствия, понимают все. А вот то, что это правило относится буквально к каждому нашему действию, к сожалению, люди не всегда помнят.

А бывает так: поблагодарил коллегу за случайный комплимент, ему стало приятно, и он обмолвился в разговоре в курилке, что Вы «свой парень», и ненароком поднял Ваш «рейтинг». А когда стали решать всем отделом, кого из передовиков путевкой поощрить, за Вас вдруг проголосовало больше всего сослуживцев. Или не поблагодарили коллегу за тот же комплимент, и там, где Вас должно было ждать «везение», его просто не случилось. Точно так Вы можете где-то с кем-то согласиться просто из уважения к чужой точке зрения, и потом он согласится с Вами, когда Вы будете презентовать шефу свой новый проект.

В НЛП такие «последствия», когда взаимодействие людей рассматривается как взаимодействие элементов одной системы, называются системными эффектами. Просчитать их полностью невозможно, но предугадать очевидные или предположить тенденции - вполне реально. Думаю, понятно, почему Вам выгодно создавать больше позитивных системных эффектов и меньше негативных.

Информация имеет свойство накапливаться в сознании людей и в «общественных архивах» вроде интернет-форумов, книг, писем, публикаций и т. д. И, скопившись, она становится самоподдерживающейся.

«Да разве ж он мог такое сказать?! Я его давно знаю! Это не в его стиле». Знакомая ситуация? Сложившаяся репутация заставляет людей верить в то, к чему они привыкли, и они будут поддерживать эту веру в силу природы человеческого мышления.

Таким образом, системные эффекты наших сегодняшних действий могут вернуться к нам сегодня же, а могут где-то накопиться и «аукнуться» через несколько лет. И если мы хотим получить какой-либо эффект как можно быстрее, нужно просто быстрее и больше «работать на свою репутацию». И наоборот - если мы не хотим получать этот эффект.

Однако стоит помнить, что системных эффектов от одного действия может быть несколько. И, создавая одни эффекты, «в нагрузку» мы можем получить еще и другие.

Так, выслуживание перед начальством может принести вместе с расположением шефа и отдаление коллег. Имидж успешного работника вместе с предпочтением руководства - зависть менее успешных, но не менее амбициозных сослуживцев. Изобильное внимание к клиенту вместе с его расположением - повышенные требования к обслуживанию, а то и к цене.

Поэтому, чтобы учитывать максимум возможных системных эффектов, стоит делать две вещи:

1. Вставать на позицию человека (группы), к которому обращена коммуникация, и из его позиции смотреть, устроит ли его эта коммуникация в это время, в этом месте и в этой ситуации.

2. Вставать на позиции всех остальных участников коммуникации, и смотреть, все ли устроит их в этой ситуации.

Но возникает вопрос: как сделать так, чтобы не вызвать негативных системных эффектов, ведь во многих случаях это просто невозможно? Например, как только ты становишься богатым, десятки людей начинают тебе завидовать. Или если у тебя есть конкуренты в бизнесе, то, привлекая рекламой клиента к себе, ты «уводишь» его у конкурента. Разве не так?

Так. И здесь самое время вспомнить о разделении ответственности. Одно дело - чье-то недовольство по поводу твоего успеха, и другое - вследствие твоего успеха. Иными словами, если Ваш успех достигается за счет того, что кто-то что-то теряет, не получая ничего достойного взамен, - это не успех, а кража («Не покупайте рыбу у Василия, она у него костлявее, чем у меня»). А если Вы достигаете успеха при равноценном обмене (на который согласились бы сами), тогда это честный успех («Если Вы купите рыбу у меня, то я Вам, как своему клиенту, дам уникальный рецепт таежной ухи, доставшийся мне по наследству от дедушки - большого специалиста по рыбе».)

Но как это связано с системными эффектами? Очень просто. Помните закон сообщающихся сосудов? Чтобы из одного сосуда вода перешла в другой, нужно, помимо прочего, еще и чтобы из другого сосуда часть воздуха перешла в первый. Иначе разница в давлении просто не пустит воду.


Человек - это продукт своих собственных мыслей. О чем он думает, тем он и становится.
Махатма Ганди


Так вот, это также и один из законов системной коммуникации. В общении невозможно что-то получить, не отдав ничего взамен, и, как ни странно, невозможно ничего отдать, не получив ничего за это. Вопрос лишь в том - что Вы получите? Конечно же взамен хочется получить нечто хорошее, но, к сожалению, так бывает не всегда. Относиться к этому нужно философски. Получили взамен хорошее - отлично, плохое - неприятно, но не смертельно, а порой даже полезно, ведь это как минимум опыт. А опыт это всегда хорошо!

05.12.20121528+5

Рекомендуем почитать статьи:

Комментарии

Комментариев пока нет. Ваш будет первым!

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи. Войдите или зарегистрируйтесь

ВитринаАудиовизуальная программа «Взгляд силы»
Новые сессии

Активизация творческих способностей
Целительная Сила Любви
Корректор реальности
Самооздоровление организма
Гармония в семье
Быстрый счет в уме
Образное мышление
Моё предназначение
Настойчивость и пробивные способности
Новая жизнь
Самоконтроль
Аналитическое мышление
Успех в бизнесе
Совершенная грудь
Ясный взор

Полный список программ →

Новые медитации

Дух огня
Энергия света
Психоделическая фантазия
Огненный цветок
Мистический Символ Вселенной
Космический странник
Х - пространство

Новые аутотренинги

Удивительная прогулка (жен)
Источник жизни (жен)
Энергия моря (муж)
Преодоление трудностей (муж)
Абсолютная свобода (жен)
Я - прекрасна как роза (жен)
Я - вожак стаи (муж)

Тематика сессий

Гипнотические внушения на богатство и удачу
Внушения направленные на саморазвитие
Эзотерические внушения
Гипноз против вредных привычек
Гипнотические внушения против фобий и страхов
Избавление от психологических комплексов
Здоровье, молодость и красота

Медитация и аутотренинг

Скачать аудио сеансы аутотренинга
Скачать программы для медитации и релаксации

У нас Вы можете

Смотреть гипноз онлайн бесплатно
Участвовать в онлайн исследованиях
Играть в игры для ума
Пройти психологические тесты онлайн бесплатно
Использовать бесплатные онлайн сервисы
Смотреть интересные картинки
Читать электронные книги онлайн
Читать интересные статьи
Смотреть бесплатное видео онлайн
Участвовать в интересных опросах

Новости сайта

Развитие творческих способностей

15.07.2014 0↓ / 6↑

Новая сессия: Целительная Сила Любви

19.05.2014 0↓ / 2↑

Новый раздел - Психологические онлайн тесты

22.04.2014 1↓ / 5↑

Все новости сайта →

Внимание, важно! Партнерская программа
Партнерская программа

Остерегайтесь подделок!!!
Сессия в подарок
Рассылка

Ваш e-mail:

Ваше имя:

Подписчики получают эксклюзивные подарки и скидку в 20% при появлении новых программ
QIWI Здесь находится аттестат нашего WM идентификатора 173035929525 www.megastock.ru ROBOKASSA Принимаем Visa Принимаем MasterCard

Хочешь всегда быть в курсе о появлении новых статей на нашем сайте?

Подпишись на новые статьи:

по RSS или по эл. почте